Предложение для тех участников конкурса, кто сделал или планирует сделать добровольные отчисления в призовой фонд.
Если Вы стали одним из победителей конкурса и при этом к моменту выплаты призовых Ваш взнос был:
...
700 К, то 2.0
600 К, то 1.75
500 К, то 1.5
400 К, то 1.25
300 К, то коэффициент к призовым 1.0
200 К , то 0.75
100 К, то 0.5
0 К, то 0.25
Что касается взносов тренеров сборных, то здесь учитывается половина взноса, то есть 600 К - это 300 К и коэфф. 1.0, 1000 К - это 500 К и коэфф. 1.5 и т.д.
Теперь перейдём к примеру:
Призовой фонд конкурса 1700 К.
Допустим победителями стали 5 команд.
Если призовой фонд разделить поровну на 5 победителей, то каждый из них получил бы по 340 К.
Но участники, ставшие победителями, сделали разные отчисления в фонд. Ради справедливости, воспользуемся коэффициентами.
Так, к примеру победителями стали команды с отчислениями:
1. 300 К (коэфф. 1.0)
2. 300 К (коэфф. 1.0)
3. 100 К (коэфф. 0.5)
4. 0 К (коэфф. 0.25)
5. 0 К (коэфф. 0.25)
Тогда 1-й и 2-й получают в награду по 340 К, 3-й - половину от такой суммы (так как коэфф. 0.5), то есть 170 К, а 4-й и 5-й - по 85 К.
Таким образом, в данном случае выплаты из призового фонда составляют 1020 К. Оставшаяся сумма сохраняется на следующий конкурс или для поощрения авторам качественных обзоров.
Прошу таиландских менеджеров, рассмотрев данный вопрос, высказаться о необходимости такого подхода, сделать замечания или внести другие предложения. |